Recruiter

PT Firdaus Galih · 📍 Probolinggo · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000 per month

PT Firdaus Galih sedang mencari Recruiter berbakat untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai Recruiter, Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut kandidat berkualitas tinggi yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan kami.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan berorientasi pada prestasi, serta kesempatan untuk berkembang dalam karir Anda.

Jika Anda memiliki passion untuk rekrutmen dan ingin menjadi bagian dari tim yang sukses, kami sangat mengharapkan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Melakukan pencarian kandidat melalui berbagai sumber seperti media sosial, situs web rekrutmen, dan jaringan profesional.
  • Mengelola seluruh proses rekrutmen mulai dari pengumuman lowongan hingga penempatan kandidat.
  • Membuat dan mengelola database kandidat potensial.
  • Melakukan wawancara dengan kandidat dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
  • Menilai kualifikasi dan kemampuan kandidat sesuai dengan persyaratan pekerjaan.
  • Membantu dalam proses onboarding dan integrasi kandidat baru.
  • Melaporkan kemajuan dan hasil rekrutmen kepada manajemen.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan kandidat dan rekrutmen agen.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun dalam posisi rekrutmen atau sumber daya manusia.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan berhubungan dengan publik.
  • Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.
  • Familiaritas dengan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan berbagai departemen.
  • Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
  • Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan bertanggung jawab.

    • 🛠️ Keahlian

    <li>Kemampuan berbahasa Inggris yang baik.</li><li>Kemampuan menggunakan media sosial untuk pencarian kandidat.</li><li>Kemampuan untuk membuat dan mengelola database kandidat.</li><li>Kemampuan untuk membuat dan mengirimkan email yang profesional.</li><li>Kemampuan untuk membuat dan mengelola jadwal wawancara.</li><li>Kemampuan untuk membuat dan mengelola laporan rekrutmen.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait